HR Manager (m/w/d)

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• Looking for an innovative, international work environment with flat hierarchies and strong team spirit?
• Then AWG Fittings is the right place for you. We value ideas and their implementation- together, we shape the future of fire protection.

DEINE AUFGABEN

• Führung und Weiterentwicklung des Teams der Abteilung Human Resources
• Strategische Zusammenarbeit mit dem Senior Leadership Team
• Beratung von Fach- und Führungskräften sowie Betriebsrentnern in allen relevanten Personal- bzw. Rentenfragen
• Begleitung des gesamten Employee-Life-Cycles (vom Ein- bis zum Austritt) inkl. Talent Management für die Business Unit
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und weiteren externen Stellen

DEIN PROFIL

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder Vergleichbares
• Fundierte fachspezifische Berufserfahrung in vergleichbarer Position als HR-Manager vorzugsweise in einem international produzierenden Unternehmen
• Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht, wünschenswert ist baden-württembergischen IG Metall Tarifvertrag sowie Rentenrecht
• Sehr gute Analyse- und Konzeptionsfähigkeit, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine hohe Serviceorientierung und übergreifendes Denken und Handeln
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Dir

• Langfristige berufliche Perspektiven innerhalb einer offenen, kollegialen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Entscheidungsspielraum und selbständiges Arbeiten innerhalb deiner Position sowie sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unserer Muttergesellschaft IDEX Corporation
• Attraktives Gehaltspaket nach den Tarifverträgen der baden-württembergischen Metall- und Elektroindustrie
• Möglichkeit, remote zu arbeiten
• Zugang zu Corporate Benefits und benefits.me

Compensation Information


The expected pay range for this position is 89.982 - 111.352 annually.

Ultimately, in determining your pay, we may also consider your experience, and other objective job-related factors. This position may be eligible for a bonus or other incentive plan, as well as other forms of compensation.

Why AWG?

As a member of the IDEX Corporation, AWG combines the advantages of a global group with the culture of a medium- sized company.

Our Benefits

• Covered by the collective agreement of the metal and electrical industry in Baden-Württemberg
• Flexible working hours to support your work-life balance
• Long-term career prospects & international development opportunities
• Tailored training and development programs
• Modern workplace with in-house cafeteria