Assistant.e Paie et Administration du Personnel

Vos missions

Rattaché(e) au service Ressources Humaines, vous intervenez en binôme avec la Gestionnaire Paie & Administration du Personnel et participez à l'ensemble des activités liées à la paie et à l'administration du personnel.

Paie

• Collecter, contrôler et saisir les variables de paie.
• Participer à l'élaboration des bulletins de paie.
• Contrôler les données de paie.
• Participer à l'établissement des déclarations sociales (DSN).
• Assurer les travaux post-paie.
• Participer au calcul des commissions commerciales.

Administration du personnel

• Gérer les formalités d'embauche (DPAE, contrats de travail, avenants).
• Assurer le suivi administratif des salariés tout au long de leur parcours.
• Gérer les absences, congés, maladies et dossiers de prévoyance.
• Organiser les visites médicales.
• Préparer les documents liés aux départs (solde de tout compte, certificats, attestations...).
• Mettre à jour les dossiers du personnel.

Accompagnement des collaborateurs

• Répondre aux questions des salariés concernant la paie et l'administration du personnel.
• Garantir la fiabilité des données RH.
• Participer à l'amélioration continue des processus du service.