Store Manager

Rol

Desde Rehire acompañamos a una reconocida empresa del sector retail en la búsqueda de un/a Store Manager, una posición clave para liderar la operación integral de la tienda, impulsar los resultados comerciales y desarrollar equipos de alto desempeño.

Buscamos un perfil con fuerte orientación al cliente, capacidad de liderazgo y visión comercial, que disfrute gestionar personas, optimizar procesos y generar una experiencia de compra excepcional.

Responsabilidades

• Liderar la operación diaria de la tienda, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales y operativos.
• Garantizar una experiencia de compra sobresaliente para cada cliente.
• Desarrollar estrategias para maximizar las ventas, la rentabilidad y los indicadores del negocio.
• Liderar, motivar y desarrollar al equipo, promoviendo una cultura de alto desempeño.
• Supervisar el cumplimiento de los estándares operativos, políticas y procedimientos de la compañía.
• Analizar indicadores comerciales y elaborar planes de acción para mejorar los resultados.
• Gestionar la planificación de horarios y la asignación eficiente del personal.
• Supervisar la correcta ejecución del visual merchandising y la presentación general de la tienda.
• Gestionar inventarios, control de pérdidas y disponibilidad de productos.
• Resolver situaciones con clientes garantizando un alto nivel de satisfacción.
• Coordinar procesos de reclutamiento, onboarding, capacitación y evaluación del desempeño del equipo.

Requisitos

• Experiencia previa como Store Manager, Gerente de Tienda o posiciones similares dentro del sector retail.
• Experiencia liderando equipos comerciales de alto desempeño.
• Fuerte orientación a resultados y cumplimiento de indicadores (KPIs).
• Experiencia en gestión de ventas, atención al cliente y operación de tiendas.
• Capacidad para analizar métricas comerciales y desarrollar planes de acción.
• Experiencia en gestión de inventarios, control operativo y prevención de pérdidas.
• Conocimientos de visual merchandising y estándares de presentación de tienda.
• Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y desarrollo de personas.
• Capacidad para gestionar múltiples prioridades en un entorno dinámico.
• Disponibilidad para trabajar con horarios rotativos, incluyendo fines de semana cuando la operación lo requiera.

Se valorará

• Experiencia en marcas de moda, indumentaria, accesorios o retail especializado.
• Experiencia trabajando con indicadores de conversión, ticket promedio y productividad.
• Conocimientos en planificación de personal y gestión de dotaciones.
• Manejo de sistemas de punto de venta (POS) y herramientas de gestión comercial.

Acerca de la posición

• Horario laboral: Horarios rotativos con posibilidad de trabajar fin de semana.
• Modalidad: 100% Presencial, local en Ciudad de Cordoba, Nuevocentro Shopping
• Contratación bajo relación de dependencia
• Prestaciones de Ley

Si cumplís con los requisitos y te interesa formar parte de una marca en expansión, aplica en www.rehire.ar/jobs http://www.rehire.ar/jobs y envía tu CV.